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Bochumer Inventar zur berufsbezogenen Persönlichkeitsbeschreibung

Produktinformationen "Bochumer Inventar zur berufsbezogenen Persönlichkeitsbeschreibung"

Überfachliche Kompetenzen stellen eine bedeutsame Determinante des beruflichen Erfolgs dar. Hier setzt das BIP mit der Erfassung von im Berufsleben relevanten Persönlichkeitsfacetten an. Mit insgesamt 14 Dimensionen werden persönliche Eignungsvoraussetzungen wie Arbeitsverhalten (Gewissenhaftigkeit, Flexibilität, Handlungsorientierung), Berufliche Orientierung (Leistungsmotivation, Gestaltungsmotivation, Führungsmotivation) und Soziale Kompetenzen (Sensitivität, Kontaktfähigkeit, Soziabilität, Teamorientierung, Durchsetzungsstärke) ebenso erfasst wie die Psychische Konstitution (Emotionale Stabilität, Belastbarkeit, Selbstbewusstsein). Neben dem Selbstbeurteilungsfragebogen existiert ein Fremdbeschreibungsbogen, der zum Abgleich von Selbst- und Fremdbild genutzt werden kann.

Mit dem Normenband 2018 werden für alle Eichstichproben aktualisierte Normwerte vorgelegt, die an mehr als 22.000 Personen bis 2018 erhoben wurden. Für die 3. Auflage wurden im Manual kleinere Korrekturen vorgenommen und Hinweise zur Funktionalität im Hogrefe Testsystem aktualisiert.

Digitale BIP-Broschüren:

Die digitalen Versionen der Broschüren „Hinweise für Teilnehmerinnen und Teilnehmer“ und „Selbstbild, Fremdbild und Persönlichkeit“ werden in der gewünschten Anzahl über den Warenkorb bestellt. Nach Verkaufsabschluss erhalten Sie per E-Mail die gewünschte Anzahl als Download-Codes zusammen mit einem Link. Sie können nun die einzelnen Codes zusammen mit dem Link an die jeweiligen Probanden weitergeben. Mit der Eingabe des Codes unter dem Link kann der Proband anonym die Broschüre einmalig herunterladen.

Hier finden Sie detaillierte Informationen zu den digitalen Broschüren.

Lesen Sie hier Artikel zum Thema:

Interpretations-Workshop zum BIP. Personalentwicklung: „Hired for ability, fired for personality“.Einsatz psychologischer Testverfahren in der Personalauswahl.Herausforderungen im Talentmanagement.]]
product_form: PAP

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Products Grouped by Exec Tag GROUP_EXEC_19396

15 Broschüren „Hinweise für Teilnehmerinnen und Teilnehmer“

Regulärer Preis: 175,00 €
15 Fragebogen

Regulärer Preis: 76,80 €
30 Auswertungsbogen Fremdbeschreibung

Regulärer Preis: 27,40 €
30 Fremdbeschreibungen

Regulärer Preis: 63,00 €
30 Profilblätter

Regulärer Preis: 38,00 €
30 Summenblätter

Regulärer Preis: 62,00 €
5 Broschüren „Selbstbild, Fremdbild und Persönlichkeit“

Regulärer Preis: 59,50 €
BIP-AM (HTS)*, 1 Nutzung

Regulärer Preis: 68,00 €
BIP-AM (HTS)*, 10 weitere Nutzungen zum Testkit

Regulärer Preis: 380,00 €
BIP-AM (HTS)*, 50 weitere Nutzungen zum Testkit

Regulärer Preis: 1.520,00 €
Bochumer Inventar zur berufsbezogenen Persönlichkeitsbeschreibung
product_form: PAP

Überfachliche Kompetenzen stellen eine bedeutsame Determinante des beruflichen Erfolgs dar. Hier setzt das BIP mit der Erfassung von im Berufsleben relevanten Persönlichkeitsfacetten an. Mit insgesamt 14 Dimensionen werden persönliche Eignungsvoraussetzungen wie Arbeitsverhalten (Gewissenhaftigkeit, Flexibilität, Handlungsorientierung), Berufliche Orientierung (Leistungsmotivation, Gestaltungsmotivation, Führungsmotivation) und Soziale Kompetenzen (Sensitivität, Kontaktfähigkeit, Soziabilität, Teamorientierung, Durchsetzungsstärke) ebenso erfasst wie die Psychische Konstitution (Emotionale Stabilität, Belastbarkeit, Selbstbewusstsein). Neben dem Selbstbeurteilungsfragebogen existiert ein Fremdbeschreibungsbogen, der zum Abgleich von Selbst- und Fremdbild genutzt werden kann. Mit dem Normenband 2018 werden für alle Eichstichproben aktualisierte Normwerte vorgelegt, die an mehr als 22.000 Personen bis 2018 erhoben wurden. Für die 3. Auflage wurden im Manual kleinere Korrekturen vorgenommen und Hinweise zur Funktionalität im Hogrefe Testsystem aktualisiert.Digitale BIP-Broschüren:Die digitalen Versionen der Broschüren „Hinweise für Teilnehmerinnen und Teilnehmer“ und „Selbstbild, Fremdbild und Persönlichkeit“ werden in der gewünschten Anzahl über den Warenkorb bestellt. Nach Verkaufsabschluss erhalten Sie per E-Mail die gewünschte Anzahl als Download-Codes zusammen mit einem Link. Sie können nun die einzelnen Codes zusammen mit dem Link an die jeweiligen Probanden weitergeben. Mit der Eingabe des Codes unter dem Link kann der Proband anonym die Broschüre einmalig herunterladen.Hier finden Sie detaillierte Informationen zu den digitalen Broschüren.Lesen Sie hier Artikel zum Thema: Interpretations-Workshop zum BIP. Personalentwicklung: „Hired for ability, fired for personality“.Einsatz psychologischer Testverfahren in der Personalauswahl.Herausforderungen im Talentmanagement.]]

Regulärer Preis: 1.000.000,00 €
Koffer, leer

Regulärer Preis: 84,00 €
Manual 3. durchgesehene Auflage inkl. Normenband 2018

Regulärer Preis: 348,00 €
Schablonensatz

Regulärer Preis: 298,00 €